解放思想,更新观念,专题材料

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解放思想,更新观念,专题材料

解放思想,更新观念,专题材料6篇

解放思想,更新观念,专题材料篇1

“解放思想、更新观念、加快阿里发展”的思考

“解放思想、更新观念、加快阿里发展”的思考

今年,阿里地区开展了“解放思想,更新观念,与时俱进,加快发展”的学习讨论活动。开展这项活动,目的是要在思想解放中实现思想统

一、观念更新和思路创新,为推进阿里跨越式发展奠定坚实的思想基础,提供强大的精神动力和智力支持。这是我地区深入贯彻落实党的十六大精神的重大举措。

思想是行动的先导,不断地解放思想、更新观念,是我们开创工作新局面,推进事业发展的前提。思想的解放程度决定改革的力度、开放的跨度和发展的速度。当前,从全地区干部群众的思想和工作实际出发,本着破在要害上、立在关键处的原则,在“解放思想,更新观念,与时俱进,加快发展”学习讨论活动中,我们应当突出解决好“八破除、八强化、实现八突破”的问题。

破除保守思想,强化发展意识,在加快发展上求突破。阿里的发展变化有目共睹,但一些干部群众也因此淡化了发展意识,满足于现状,满足于过去的成绩,满足于用老经验看待新问题。“三个满足”的保守思想严重影响、阻碍着阿里地区经济社会的发展,越来越成为阿里地区实现“一加强、两促进”历史任务的思想桎梏,形势的发展迫切需要广大党员干部克服保守思想,进一步树立并强化新的发展观念。我们要在阿里地区全面建设小康社会,就要牢固树立起“发展是解决阿里所有问题的基础”的思想,紧紧围绕经济建设这个中心,始终坚持发展是硬道理,用新的发展观指导各项工作,力争在“三个加快”上有新的突破:

一是加快特色经济发展,重点打造旅游业和畜牧业优势,尽快把自然优势转化为产业优势;

二是加快非公有制经济和混合所有制经济发展,大胆探索公有制的多种实现形式;

三是加快以市场为取向的改革步伐,从根本上消除束缚生产力发展的体制性障碍。

破除封闭思想,强化开放意识,在扩大开放上求突破。阿里地区高寒缺氧、地域封闭,长期受自然经济和计划经济的影响,这些客观条件作用于人,容易使我们产生“重眼前、轻长远,重习惯、轻理性,重纵比、轻横比,重情感、轻法制”的封闭的思想观念。“四重四轻”的封闭思想观念势必限制我们的眼界,束缚我们的手脚,成为制约我们扩大开放的思想障碍。适应经济全球化和我国加入wto后的新形势,我们要在中央的关怀和全国人民的支援下,在新时期西藏工作指导方针的指引下,面向阿里地区之外的国际、国内两个大市场,以“你发财、我发展”的宽广胸怀和开放光荣的思想,努力冲破封闭观念的束缚,坚持“好起来”与“引进来”、“走出去”相结合,努力在更大范围、更宽领域和更高层次上实现开放工作的新突破:

“好起来”,就是大力改善经济和社会环境,在国内外树立“诚信阿里”、“祥和阿里”的形象;
“引进来”,就是不断扩大对外经济技术交流与合作,吸引有识之士到我区投资、建设、合作联营“双赢”项目;
“走出去”,就是积极参与区域经济交流与合作,鼓励和支持有比较优势的企业直接对外投资,缩短市场距离。

破除守旧思想,滤布强化创新意识,在勇于创新上求突破。著名的经济学家诺斯曾指出“路径依赖”的作用,即“人们过去的选择决定了他们现在可能的选择”。这种作用在我们一些干部群众思想上也有所体现,他们习惯于用旧思想、旧观念、旧方法来认识和对待新形势、新情况、新问题。用这种因循守旧的思想观念和思维方式来工作,无异于刻舟求剑。思想守旧是阻碍阿里跨越式发展的深层次原因。在阿里地区这样特殊的条件下加快发展,工作上没有现成的经验可借鉴,机械地照搬别人的经验不行,简单地模仿发达地区的模式不行,僵化地执行现成的规定也不行,只有从自己的实际情况出发,与时俱进,开拓创新,才能用新的思路和举措去缩小差距,才能发挥后发优势跨越式发展,才能走出一条具有阿里特色的发展之路。江泽民同志指出:

“创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力,也是一个政党永葆生机的源泉。”创新就是革除旧的、过时的、无用的甚至有害的阻碍阿里经济社会发展的旧事物,坚决摒弃守旧思想的影响,努力锻造创新思维,强化创新意识,加大创新力度,在建设阿里的实践中创新,在创新工作的实践中发展,力求在“三个创新”上有新的突破:

一是创新思路,即围绕“一加强、两促进”历史任务不断创新工作新思路,推进“一加强、两促进”历史任务的进程;

二是创新制度,革除那些不合时宜、阻碍投资和建设的规章和条条框框,以积极的举措和行之有效的办法为阿里的经济和社会发展不断完善新的工作运行机制;

三是创新工作,以新起点、新招数、新内容推动工作开展,不断提高工作的质量和层次,推动经济增长方式从资源拉动型、投资拉动型向创新拉动型转变。

破除小农思想,强化商品意识,在发展市场经济上求突破。本文来自.gongwen123.这几年随着阿里经济社会的发展,阿里部分干部群众中算小账不算大账、小富即安不思进取、小进则满不求跨越等小农思想也有所抬头,束缚了干部群众干大事业、求大发展的手脚。我们要建立和完善社会主义市场经济体制,就必须针对这种“因小废大”的小农思想,大力强化竞争观念、效益观念、风险观念、科技观念、品牌观念,坚持“三个下功夫”,在不断发展社会主义市场经济上有新的突破:

一是下功夫调整优化经济结构,从市场需求出发,坚持在发展中调整结构,在调整中加快发展,发挥比较优势,让“好的多起来,多的好起来”,积极向特色化、规模化、优质化、效益化方向发展;

二是下功夫转变经济增长方式,树立起以市场为导向的发展观、资源观、优势观,面向市场,依靠科技,不断优化资源配置,促进经济增长方式由“粗放型”向“集约型”转变;

三是下 功夫改进领导方法,由过去直接抓指令性计划和采取一般号令、依靠行政手段的领导方法,转到围绕市场强化服务上来,通过搞好市场调查、分析、预测、预报为生产经营者提供准确的市场信息,减轻生产经营者特别是农牧民进入市场的风险。

破除囿权思想,强化全局意识,在服务大局上求突破。不容否认,各部门在围绕经济发展方面都做了不少卓有成效的工作,但在一些部门和单位还确实存在着囿权思想严重的问题,突出表现在国家权力部门化、部门权力个人化、个人权力利益化这“三化”上。他们不考虑服务大局而只把国家权力当作自己部门的领地,对党的路线、方针、政策和上级决定采取实用主义的态度,合乎自己心意的就执行,否则就拖延甚至抵制;
谋部门利益多,想全局发展少,有钱有利的事抢着干,无钱无利的事躲着走;
甚至有的人将单位的权力当作谋求个人利益的手段,如果能满足个人利益,不该办的事也办,否则该办的事也不办。这种“三化”的囿权思想是阿里加快发展的绊脚石,市场经济不是“权力经济”,而是“服务经济”,阿里“一加强、两促进”的历史任务要求坚决冲破囿权思想,进一步强化全局意识。解决“三化”问题,根本是政府职能转变,关键是深化行政审批制度改革。深化行政审批制度改革,重点要做到“三个到位”:

一是减量要到位,对现有的审批项目,凡上级明令取消的要坚决取消,凡没有法律依据、又不符合实际需要的要坚决取消,现在保留、一段时间后实践证明不适合的也要取消;

二是提速要到位,实行备案审核制、委托审批制、办结限时制和统一收费制这“四制”,缩短办事时间,提高工作效率;

三是“监管”要到位,完善审批、监督、评议、考核、投诉等规章制度,严肃工作纪律,确保“阳光”操作,消除腐败现象。破除迷信思想,强化科学意识,在科技进步上求突破。.freekan.由于阿里特殊的人文条件和自然环境的影响,广大农牧民群众理解掌握科技知识的程度偏低,接触科技知识的渠道狭窄,获取科技知识的方式单一,在生产、生活中应用科学技术的意识和能力不强,受封建迷信思想的影响,尤其是受封建迷信思想的影响,对牲畜惜杀惜售的思想特别严重。这是与时代的发展相违背的。科学和迷信是对立的,我们要破除封建迷信思想,就要崇尚科学,大力开展“三个普及”活动,不断强化科学意识,用科学战胜迷信,努力在科技进步上有新的突破:

一是普及科学理念,在农牧民群众中广泛深入开展马克思主义唯物论、无神论教育,帮助群众划清唯物论与唯心论、无神论与有神论、科学与迷信的界限,树立科学的世界观;

二是普及科技知识,围绕与群众日常生产、生活密切相关的自然科学、医疗卫生、科学健身和生老病死等方面的热点问题进行宣传,帮助群众选择科学的生活方式,用科学思想指导生产、生活和工作;

三是普及实用科学技术,树立“科学技术是第一生产力”的观点,高度重视和发挥科学技术在经济发展中的促进作用,加强在阿里高原管用、有效的科学技术筛选、试验、示范和推广应用工作,努力提高科学技术的覆盖率、应用率和贡献率。

破除懒惰思想,强化主动意识,在主动开拓上求突破。阿里地区海拔高,在阿里工作确实要比在条件好的地区付出得多,但我们也要坚决摒弃那种“在阿里工作就是奉献”的错误认识和只等国家投资、靠上级帮扶、达不到满意就怨天尤人的“等、靠、怨”的懒惰思想。市场经济是竞争经济,勤奋者生,懒惰者亡,小康社会离不开上级的帮扶,但最终要靠我们自己来建设。浙江温州等自然条件并不很好的地方经济能搞上去,并领先于人,关键还是温州人能主动为发展经济“想千方百计,走千山万水,说千言万语,吃千辛万苦”。阿里要在改革发展上求突破,干部群众要进一步强化主动意识,发扬“三种精神”:

一是发扬“老西藏精神”,以孔繁森为榜样,牢记“两个务必”,缺氧不缺精神,艰苦不降标准,扎根高原,奋发向上,勤奋开拓,建功立业;

二是发扬争先创优精神,我们在加快发展的同时,别的地方也在你追我赶,因此我们更应该大力发扬争先创优精神,只争朝夕,时不我待,努力形成上下一心搞建设、真心实意干事业、千方百计谋发展的社会氛围,在各条战线上形成你追我赶、争当先进、不甘落后的奋进态势;

三是发扬勇于改革的精神,改革是解放生产力、发展生产力、开创各项工作新局面的必由之路,只要符合“三个代表”重要思想、符合“三个有利于”标准、符合加快发展要求的,我们就要大胆试、大胆闯、大胆干,敢为天下先,勇于深度突破。

破除愚昧思想,强化文明意识,在树文明新风上求突破。阿里地区广大农牧民群众长期生活在以自然经济为主体的社会,并长期处于商品经济发育程度很低的社会经济环境中,压滤机滤布自然而然地形成了朴素的价值观。农牧民群众淳朴、善良、吃苦、耐劳、热情、好客,但不讲科学、不讲卫生、不讲文明的问题也很突出。这种“三不讲”的问题虽然在阿里特殊的地理和历史条件下有其不可避免性,但与全面建设小康社会的要求是背道而驰的,阻碍着广大农牧民群众接受现代文明的洗礼和步入小康社会的进程。江泽民同志在十六大报告中明确指出:

“全面建设小康社会,必须大力发展社会主义文化,建设社会主义精神文明。”精神文明建设是小康社会的一项重要内容,我们应该在大力加强物质文明和政治文明建设的同时,坚持精神文明重在建设的方针,切实加大“三个力度”,引导广大群众在参与“讲文明、树新风”为主要内容的群众性精神文明创建活动中不断破除愚昧思想,树立并强化文明意识,使阿里高原在劲吹文明新风方面有新的突破:

一是加大教育力度,切实加强社会公德、职业道德、家庭美德教育,着力抓好党员干部队伍的道德建设,引导群众按照“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范塑造新世纪阿里人的崭新形象;

二是加大创建力度,积极探索运用群众喜闻乐见的方式,充分调动广大群众参与文明单位、文明行业、文明城镇、文明乡村创建活动的积极性,推广日土县“十看十讲”的做法,大力倡导健康向上的群众文化活动和社会公益活动;

三是加大投入力度,把精神文明基础设施建设纳入阿里地区经济和社会发展的总体规划,继续加大人力、物力、财力的投入,为开展精神文明建设提供必要的硬件设施。

我们要在“解放思想,更新观念,与时俱进,加快发展”学习讨论活动中解决上述思想观念问题,克服制约经济和社会发展的主观障碍,就必须立足于研究新情况——从实践到认识,解决新问题——从认识到实践,特别要注意把握好以下四点:

一是要在解放思想中统一思想。解放思想与统一思想是辩证统一的,解放思想是统一思想的重要前提,统一思想是解放思想的必然结果同时又是新的思想解放的起点,二者相辅相成,相得益彰。没有思想的大解放,就没有思想的大统一,就不能正确认识、衷心拥护、坚决贯彻党在新的历史条件下提出的新观点、作出的新决策、实行的新政策,就难以实现广大干部群众的思想统

一、行动一致、力量凝聚。解放思想是我们在新的认识基础上达到思想统一的必由之路,所以我们要在解放思想的过程中注意把全地区党员干部群众的思想统一到邓小平理论和“三个代表”重要思想上来,统一到党中央、自治区和地委、行署的重大决策和各项工作的总体部署上来。

二是要在更新观念中转变观念。观念是人对客观事物抽象思维活动的结果的概念性认识,它一旦形成就会具有相对的稳定性,但客观事物却是永恒发展变化的,并不因为观念稳定而裹足不前,这样就使曾经正确的观念变成僵化的观念。不塞不流,不破不立。一种观念过时了,我们应认真地加以清除,同时要适应形势的发展变化,不断深化对新事物的新认识,及时学习、树立新的观念,以观念的更新实现观念的转变。

三是要在与时俱进中不断创新。与时俱进是一个内涵丰富、新颖独到的马克思主义命题,它要求我们的思想与行动应该紧跟时代发展的要求,努力掌握事物发展的规律,积极探究事物发展的趋向,不断适应事物发展的变化,用发展着的马克思主义指导新的实践,不断增强我们思想与工作的预见性、前瞻性、创造性,在研究新情况、解决新问题中坚决破除那些不符合时代发展要求的思想观念,不断实现观念与工作的创新。

四是要在改革创新中促进发展。阿里地委下这么大力量深入开展“解放思想,更新观念,与时俱进,加快发展”学习讨论活动,目的非常明确,就是为了推进阿里地区的经济和社会发展进程,所以我们一定要把解放思想、更新观念的成果转化为改革创新的效果,在改革创新中促进发展,在促进发展中检验改革创新的成败,实现改革创新与加快发展的良性互动,努力完成“一加强,两促进”的历史任务。

《“解放思想、更新观念、加快阿里发展”的思考》

附送:

“解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝”体会

“解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝”体会

学习十七大报告关于“解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝”体会 十七大报告指出,解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝。这既是对我国改革开放近30年来发展实践的科学总结,更是向全党发出的新一轮解放思想的动员令。实施西咸经济一体化,本身就是思想解放、观念创新的产物。西咸两市地处关中经济区的核心位置,是西部大开发的“桥头堡”和“第一阶梯”。特定的地理位置、优越的自然条件和雄厚的产业基础,决定了西咸两市在关中经济区发展格局中具有举足轻重的战略地位。200 年以来,西咸两市按照“规划同筹、交通同网、信息同享、市场同体、产业同布、科教同兴、旅游同线、环境同治”的思路,突破思想羁绊,创新发展理念,敞开胸怀,主动融入,积极开展全方位、多层次的交流与合作,推动西咸经济一体化进入了“产业一体同构,城市功能互补”的新阶段。两市政府部门、企业和社会各层面之间的联系更加紧密,互联一体已经成为人民群众的普遍共识;
产业融合步伐明显加快,西电集团等百余家企业入驻咸阳;
城建、交通、旅游、电信、环保、科教等领域的互利合作不断扩大,开创了我国两个独立的行政区域实施电话升位并网的第一例。西咸经济一体化已成为中国西部最具魅力的响亮品牌,被国家列入西部大开发“十一五”规划,日渐引起国内外的广泛关注。五年来的实践充分证明,只有在思想解放的大潮中,不断深化合作交流,西咸两地才能优势互补,压滤机滤布厂家共生共荣。面对世界经济全球化和区域经济一体化不断加速的新形势,加快推进西咸经济一体化,我们应继续推进解放思想,以长远的目光审视未来、以开阔的眼界谋划发展、以创新的思路推动合作,促进各类生产要素在两市间合理流动和有效配置,形成互惠互利的双赢格局。

一是在统筹规划管理上解放思想,加强基础设施建设。共同推动以道路交通为主的基础设施建设,促进城际各类生产要素顺畅流动和优势资源高效配置,从根本上消除区域合作的瓶颈制约,是推进西咸经济一体化的着力点和突破口。经过两市的共同努力,两地交通路网、运输效率和管理水平都有了很大提高,交通运输一体化初具雏形,但一体化之初确定的连接若干条断头路的目标仍未实现,致使一些核心路网至今没有完全连接,一些早期规划路段至今仍无法达到规划目标。加强基础设施建设必须注重前瞻性,超前把握西咸经济一体化的发展前景,把两市作为一个完整的利益共同体来看待,弱化“行政区划概念”,强化“西咸一体概念”,坚持以规划为龙头,着眼整个关中城市群的建设与发展,在基础设施建设项目的规划审批、土地征用、工程招标等方面协同作战、统筹协调,打通产业开发、资源开发、旅游开发通道。加快接壤地带土地利用规划的调整和控制修编,对西安未央区三桥镇、长安区高桥乡、咸阳沣河新区实施统一规划、统一布局、统一开发,同步建设道路、通信以及水、电、气、热等城市基础设施,逐步实现“无缝联接”,达到同城化效应。坚持把交通道路建设作为突破口,整合高速公路、航空、公交等多种资源,加快城市轻轨、地铁等项目建设步伐,合理规划交通运输的规模和布局,促进区域道路同网、地铁同轨、交通同制、乘车同卡,推动形成西咸“半小时”经济圈。坚持政府推动、市场运作的原则,建立西咸经济一体化发展基金,采取多元化的融资模式,充分发挥政府、民间和企业的作用,为基础设施建设提供资金保障。

二是在加快产业对接上解放思想,打造区域产业集群。有效实现产业整合,形成布局合理、特色鲜明、竞争力强的产业集群,是西咸两市实现一体化的核心所在。西咸两市应树立世界眼光,按照“依托西安、服务西安,开放咸阳、发展咸阳”的思路,科学利用西安发展的扩散、溢出效应,加快空港产业园、渭河北岸生态工业走廊等园区建设,积极打造西安三桥、高桥与咸阳沣河新区新的城市板块,打造三大产业集群。

一是以装备制造业产业集群为支点,促进“经济强省”建设。利用国家“十一五”振兴装备制造业和国际制造业向我国转移的机遇,在重点领 整合引进一批大项目,做大做强一批企业集团和龙头企业。依据两市产业基础和技术水平的差异,有所为有所不为,甘当配角,主动补缺,大力发展下游产品、配套产品和关键零配件,把咸阳建成西安的制造业协作配套基地、能源建材供应基地。

二是以文化产业集群为龙头,推进“文化强省”建设。大力发展文化经济,加强古都文化品牌的打造,加快文化与经济的融合。西咸文化产业应以文化旅游为主,树立“大旅游”的意识,构建与西安线路对接、客源互通的旅游网络,推动影视、媒体、出版、休闲娱乐等文化产业的发展再上台阶,除尘滤布把西咸地区打造成国际著名的旅游目的地。

三是以高新技术产业为引擎,加速“科教强省”建设。围绕培育高技术支柱产业,重点推进信息产业、软件产业、生物医药、新材料、光机电一体化和高效农业的产业化,形成高新技术产业集群。

三是在统一财税政策上解放思想,实现利益共享。市场经济是利益主导的经济,如果离开了利益分配而空谈区域合作,无疑是“画饼充饥”。随着西咸经济一体化的深入,必将对现有的利益格局带来重大调整。面对新的形势和任务,如何调整和完善财税政策,形成推进西咸经济一体化的利益共享机制,已成为当前工作的一项重要内容。谋求利益共享,必须坚持平等、互利、协作的原则,通过规范的制度建设来实现资金援助、技术援助和政策优惠等财税政策的一体,从源头上切断利益之争,保证区域一体化发展的顺利推进。要打破行政区划界限,创造性地发挥财政统一的杠杆作用,优化财力配置,促进公共基础设施和产业结构调整。特别是在招商引资、市场准入等方面应当尽快实行统一的财税政策,防止恶性竞争,优化发展环境,使“投资咸阳就是投资西安、投资西安就是发展咸阳”成为投资者的共识,提升区域经济的吸引力和影响力。对涉及到西安咸阳经济合作与发展的项目,实行税收鼓励措施,促进生产要素在两市的自由流动。凡是区域内可以综合利用资源的投资项目,在税收上给予一定的优惠政策,在财力上给予适当支持;
对重复建设的项目,利用财税予以限制。可尝试在西咸共建区、渭北产业聚集区等产业园区实行统一的编制预算,统一的财政政策、制度和标准,实行“统一名称、统一标准、统一票据、统一账户”的行政性收费。同时,应进一步从政策上、法律上、利益得失上探讨两市实行财税统一的可行性和操作性,逐步实现财税部门的完全合并,形成完整的利益共同体,从而实现更高层面、更宽领域的融合发展。

四是在创新运行机制上解放思想,打造合作平台。构建互动高效的合作机制,是推进西咸一体化的重要保障。推进西咸经济一体化,必须积极适应新形势、新情况的变化,转变过去各自为政、以地方为中心的行政管理模式,坚持以正式合作组织为纽带,以制度法规为支持,建立健全高效、务实、顺畅的协调推进机制、规划落实机制和合作共建机制,全力构筑两市加强合作、加快发展的平台。建立健全强力高效的协调机构,充分发挥西咸一体化领导小组办公室、西咸城市市长联席会议的作用,加强党政领导会晤和信息交流,定期召开会议,就两市需要解决的重大问题交换意见,寻求解决办法,达成共识,加强对一体化工作的指导和协调;
建立共同遵守的区域发展公约,探索制定西咸两市政府推进一体化的相关合作法规,保证地方政府合作的连续性和规范性,保证各种促进一体化发展的举措在区域内得到有效地贯彻执行;
建立健全重大项目落实机制,对基础设施、生态环境、旅游资源开发等重大项目和双方磋商确定的重大事项,由两市区有关部门牵头负责,共同协调解决工作落实中的困难和问题;
建立健全考核激励机制,加大对双方合作情况的督促检查力度,定期公布检查结果,促进工作落实。同时,积极探索各种有利于双方及时沟通、协调合作的新途径、新办法,包括建立两市统一的党委领导机构,并设立相应的办事机构,力争通过制度和机制的创新,不断深化双方的联系、交往和合作,推动西咸经济一体化向纵深发展。《“解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝”体会》

解放思想,更新观念,专题材料篇2

解放思想 更新观念 实施快乐作文

我们总喜欢把作文教学的痛苦和困惑,把老师怕教,学生怕写的尴尬,统统归罪于应试,直接把矛头指向高考和中考。其实,这是认识上的一种误区,我们不能把二者完全对立起来,而是应该在教学过程中贯彻快乐作文的理念,从情感态度和价值观方面,作深入细致的反思。

自主是快乐作文的第一步

主动精神,就是写作的自主性和能动性。是我要写,而不是要我写,就能从作文中体会到乐趣与快感。然而在我们的教学中,学生作文更多的是遵命写作,是一项任务,是训练系列中的一个环节。教师为了应试有很强硬的理由,学生则有太多的无奈。他们没有选择余地,不能自主,写作也不是一种内在需要。因此交还学生作文的自主权,让他们真正喜欢作文,自由地“以我手写我心”,是我们改变作文教学现状的第一步。

自主性首先体现在写作时间和作文形式的自由。限时限量的作文训练会使每个人感到畏惧,因为每个人的写作冲动不是恒定不变的,有些东西稍纵即逝,是在特定情景中的自然流露。要教会学生捕捉这些不期而遇的真实感受,那么随笔、日记、读书笔记等应是学生练习的常用形式,或洋洋洒洒,或三言两语,兴之所至,挥洒即就。

自主作文还要保障学生在写作空间上的自由。想写什么,不想写什么,完全是学生自己的事。教师应该引导他们从多角度去透视生活,观察事物,不囿居于校园和家庭,鼓励学生关注社会,参加社会实践活动,投入到大自然的怀抱,用自己的心灵观照现实生活。强调观察、体味、思考,反对被动的、机械地模仿和重复,对现实做出真善美、假恶丑的判断。惟有如此,学生才能体会到一种自由和快乐,凭借自己的天性挖掘生活,感受周围的事物。信心十足地传达自己对生活的理解和对美好事物的颂扬。

自主探究和发现要比被动接受快乐。写作的规律和技法不是靠教师的灌输得到。德国教育学家第斯多惠曾说过:“一个坏的教师奉送真理,一个好的教师教人发现真理。”学习就是依靠发现,要求学生利用教师或者教材提供的材料,主动的进行学习,强调学生自我思考,探索和发现事物,而不是消极地接受知识。如果教师只满足在课堂上传授写作技巧,他肯定不是一个好的语文老师。美国著名的认知学派心理学家和教育家布鲁纳认为,学生发现学习的“发现”与科学家的“发现”,只是形式和程度的不同,性质是相同的,都是通过积极的思维活动而发生的,其智力功能和发展价值是相通的。因此写作的经验、技巧乃至规律都需要学生自己去探索发现,写作的乐趣也就在此,否则它就成了别人嚼过的馍馍。长期以来,教师是在做学生的事情,剥夺了学生探索发现的乐趣,结果教师“喂”得津津有味,学生却饥肠辘辘。

解放思想,更新观念,专题材料篇3

“解放思想更新观念”心得体会

  最新发布的《“解放思想更新观念”心得体会》的详细范文参考文章,好的范文应该跟大家分享,这里给大家转摘到。

  思想是行动的先导,解放思想、更新观念、与时俱进是加快发展的强大动力。通过我市迅速掀起以“解放思想更新观念”为核心的大讨论活动,使我们进一步增强了责任感和紧迫感,坚定了实现新发展的信心,鼓足干劲,再创佳绩。解放思想是打破思想禁锢,激发工作活力,是适应形势,抢抓新机遇,寻求新发展的客观需要。只有开放的思想才能有效地指导社会主义各项事业的发展。通过这次活动,我有以下体会。

  首先,通过思想解放大讨论活动,我们要树立了人人都是投资主体,个个都是发展环境的观念,强化全社会的发展意识和开放需求,把先富者发动起来,谋求大发展,把外边的投资者请进来,合资合力。凡事要大胆想,放手干,真正做到“放手让别人发财,合力求自己发展”的开放氛围。积极与在外工作人员和在外务工人员加强联系,把有资金、有技术、有管理经验、有投资志向的人请回来,参与到我市经济发展的热潮中,为我市经济的持续、快速、健康发展添砖加瓦,为促进我市社会效益和经济效益贡献力量。

  其次,学习各地的先进理念,先进思想,开阔眼界,思想汇报专题拓展思路,为更好地发展经济打基础。我认为,我们不能还站在以前的发展高度,只有发展工业,才能发展经济。我们要立足长远,充分利用我市能源、生态旅游等优势,发展多种经济,给我市经济带来新的腾飞,所以我们应该积极利用我市现有的特色自然资源,积极引进资金,发展产业,让都海林这个“九山半水半分田”的北方城市,真正成为我们的摇钱树。

  三是转变工作作风,落实到位。按照市委、市政府实施机关干部“三分之一”工作法的要求,推积极进观念转变,由管理向服务转变,适应经济发展的主战场的需要。通过参与招商引资、争取项目和独立创业等活动,提升工作能力,切实转变传统工作作风。坚持改革创新,求真务实,把各项发展举措在解放思想的大潮中落到实处,生根开花。

  四是提高工作效率。进一步解放思想、转变作风,坚持从实际出发以正确的理论指导工作的解放;
以系统科学的思维方式推动工作的解放;
以遵循市场经济规律和社会发展客观规律,营造“思想再解放、观念再更新”的良好精神氛围,从而不断提高驾驭市场经济的决策能力和领导能力,切实提高工作质量和工作效率。

  从去年开始,我们全面进入了国家“十一五”工作发展新阶段,新的机遇、新的挑战,需要我们更加坚定自觉地坚持“解放思想,更新观念”理念,充分做好解放思想的表率、改革创新的表率、转变作风的表率,通过先锋作用带动广大干部群众提升自我,创业发展,为我市逐步实现“超常规、范文写作追赶型、跨越式发展”奠定坚实的基础。

  解放思想,更新观念,从我做起,从现在做起!为实现海林超常规跨越式发展作出积极贡献。


20XX—2019学年度第一学期生物教研组工作计划

  指导思想

  以新一轮课程改革为抓手,更新教育理念,积极推进教学改革。努力实现教学创新,改革教学和学习方式,提高课堂教学效益,促进学校的内涵性发展。同时,以新课程理念为指导,在全面实施新课程过程中,加大教研、教改力度,深化教学方法和学习方式的研究。正确处理改革与发展、创新与质量的关系,积极探索符合新课程理念的生物教学自如化教学方法和自主化学习方式。

  主要工作

  一、教研组建设方面:

  1、深入学习课改理论,积极实施课改实践。

  、以七年级新教材为“切入点”,强化理论学习和教学实践。

  、充分发挥教研组的作用,把先进理念学习和教学实践有机的结合起来,做到以学促研,以研促教,真正实现教学质量的全面提升。

  2、强化教学过程管理,转变学生的学习方式,提高课堂效益,规范教学常规管理,抓好“五关”。

  (1)备课关。要求教龄五年以下的教师备详案,提倡其他教师备详案。要求教师的教案能体现课改理念。

  (2)上课关。

  (3)作业关。首先要控制学生作业的量,本着切实减轻学生负担的精神,要在作业批改上狠下工夫。

  (4)考试关。以确保给学生一个公正、公平的评价环境。

  (5)质量关。

  3、加强教研组凝聚力,培养组内老师的团结合作精神,做好新教师带教工作。

  二、常规教学方面:

  1加强教研组建设。兴教研之风,树教研氛围。特别要把起始年级新教材的教研活动作为工作的重点。

  2、教研组要加强集体备课,共同分析教材,研究教法,探讨疑难问题,由备课组长牵头每周集体备课一次,定时间定内容,对下一阶段教学做到有的放矢,把握重点突破难点.

  3、教研组活动要有计划、有措施、有内容,在实效上下工夫,要认真落实好组内的公开课教学。

  4、积极开展听评课活动,每位教师听课不少于20节,青年教师不少于40节,兴“听课,评课”之风,大力提倡组内,校内听随堂课。

  5、进一步制作、完善教研组主页,加强与兄弟学校的交流。

  我们将继续本着团结一致,勤沟通,勤研究,重探索,重实效的原则,在总结上一学年经验教训的前提下,出色地完成各项任务。

  校内公开课活动计划表

  日期周次星期节次开课人员拟开课内容

  10月127四2王志忠生物圈

  10月137五4赵夕珍动物的行为

  12月114五4赵夕珍生态系统的调节

  12月2818四4朱光祥动物的生殖

  镇江新区大港中学生物教研组

  xx-9

  20XX下学期生物教研组工作计划范文

  20XX年秋季生物教研组工作计划

  化学生物教研组的工作计划

  生物教研组工作计划

  下学期生物教研组工作计划

  年下学期生物教研组工作计划

  20XX年化学生物教研组计划

  20XX年化学生物教研组计划

  中学生物教研组工作计划

  第一学期生物教研组工作计划

  

20XX—2019学年度第二学期高中英语教研组工作计划

  XX—XX学年度第二学期高中英语教研组工作计划

  一.指导思想:

  本学期,我组将进一步确立以人为本的教育教学理论,把课程改革作为教学研究的中心工作,深入学习和研究新课程标准,积极、稳妥地实施和推进中学英语课程改革。以新课程理念指导教研工作,加强课程改革,紧紧地围绕新课程实施过程出现的问题,寻求解决问题的方法和途径。加强课题研究,积极支持和开展校本研究,提高教研质量,提升教师的研究水平和研究能力。加强教学常规建设和师资队伍建设,进一步提升我校英语教师的英语教研、教学水平和教学质量,为我校争创“三星”级高中而发挥我组的力量。

  二.主要工作及活动:

  1.加强理论学习,推进新课程改革。

  组织本组教师学习《普通高中英语课程标准》及课标解度,积极实践高中英语牛津教材,组织全组教师进一步学习、熟悉新教材的体系和特点,探索新教材的教学模式,组织好新教材的研究课活动,为全组教师提供交流、学习的平台和机会。

  2.加强课堂教学常规,提高课堂教学效率。

  强化落实教学常规和“礼嘉中学课堂教学十项要求”。做好集体备课和二备以及反思工作。在认真钻研教材的基础上,抓好上课、课后作业、辅导、评价等环节,从而有效地提高课堂教学效率。加强教学方法、手段和策略的研究,引导教师改进教学方法的同时,引导学生改进学习方法和学习策略。

  3.加强课题研究,提升教科研研究水平;
加强师资队伍建设,提升教师的教学能力。

  组织教师有效开展本组的和全校的课题研究工作做到有计划、有研究、有活动、有总结,并在此基础上撰写教育教学论文,并向报刊杂志和年会投稿。

  制订好本组本学期的校公开课、示范课、汇报课计划,并组织好听课、评课等工作。

  三.具体安排:

  二月份:制订好教研组工作计划、课题组工作计划和本学期公开课名单。

  三月份:1、组织理论学习。

  2、高一英语教学研讨活动。

  3、组织好高三第一次模考、阅卷、评卷和总结等工作。

  四月份:1、组织好高三英语口语测试。

  2、高三英语复习研讨会。

  五月份:1、组织好高三第二次模考、阅卷、评卷和总结等工作。

  2、协助开展好我校的区级公开课。

  六月份:1、组织好高考的复习迎考工作。

  2、收集课题活动材料。

2019学年春季学期小学语文组教研计划

  一、指导思想

  坚持以《基础教育课程改革纲要》为指导,认真学习贯彻课程改革精神,以贯彻实施基础教育课程改革为核心,以研究课堂教学为重点,以促进教师队伍建设为根本,以提高教学质量为目标,全面实施素质教育。

  本学期教研组重点加强对教师评课的指导,使教师的评课规范化,系统化,定期举行主题教学沙龙和“会诊式行动研究”,促进新教师的成长,加快我镇小学语文教师队伍成长速度和小学语文教育质量的全面提高。结合区里的活动安排,开展各项有意义的学生活动,培养提高学生的语文素养,调动启发学生的内在学习动机。

  二、工作目标

  1、以课改为中心,组织教师学习语文课程标准,转变教学观念,深入课堂教学研究,激发学生主动探究意识,培养学生创新精神和实践能力,努力提高学生语文素养。

  2、进一步加强语文教师队伍建设,让“语文研究小组”,充分发挥学科带头人、骨干教师的示范作用,重视团队合作智慧、力量。开展“师徒结对”活动,以老带新,不断提高教师的业务素质。

  3、组织教师开展切实有效的说课沙龙、评课沙龙,提高教师说课能力,和评课能力,能够结合主题教研活动,对典型课例进行互动研讨,开展教例赏析活动。

  4、加强教研组集体备课,每周以段为单位组织一次集体备课,分析教材,赏析重点课文,进行文本细读,交流教学心得。让备课不再是走场,形式主义,而是真真实实为提高课堂效率服务,提高教师的素质服务。

  5、根据上学期制定的语文常规活动计划,开展形式多样的学习竞赛活动、过关活动,激发学生学习语文的兴趣,在自主活动中提高学生的综合实践能力,促进个性和谐发展。

  6、 加强学习质量调查、检测工作,及时分析,寻找得失,确保完成各项教学指标。

  三、主要工作及具体措施

  (一)骨干教师示范、把关,当好“领头羊”。

  1、本学期,语文研究小组成员继续充分发挥学科带头人、骨干教师的示范作用,重视团队合作智慧、力量。教研组将围绕“探索实效性语文课堂教学模式”这个主题,深入开展精读课文教学有效性研讨活动。低段(1-2年级)则继续进行识字教学的有效性的探讨。分层、有序地开展教研活动,使教研活动更成熟、有效,切实提高我校语文老师的专业水平。

  2、开展“师徒结对”活动,以老带新,不断提高教师的业务素质。

  (二)年轻教师取经、学习,争取出成绩。

  1、为了提高教学质量,促成新教师迅速成长,1—5年教龄新教师每一学期上1堂模仿课和一堂校内研讨课。上模仿课的内容可以通过观看名师的关盘、视频或者教学实录等途径,根据个人教学需要,有选择性地进行局部模仿,从而使新教师形成个人的教学风格 。

2019年高二历史第二学期教学工作计划范文1

  一、指导思想

  高二的历史教学任务是要使学生在历史知识、历史学科能力和思想品德、情感、态度、价值观各方面得到全面培养锻炼和发展,为高三年级的文科历史教学打下良好的基础,为高校输送有学习潜能和发展前途的合格高中毕业生打下良好基础。

  高考的文科综合能力测试更加强调考生对文科各学科整体知识的把握、综合分析问题的思维能力、为解决问题而迁移知识运用知识的能力。教师在教学中要体现多学科、多层次、多角度分析解决问题的通识教育理念。教师要认真学习和研究教材,转变教学观念,紧跟高考形势的发展,研究考试的变化,力争使高二的教学向高三教学的要求靠拢。

  按照《教学大纲》和《考试说明》的要求,认真完成高二阶段的单科复习工作。坚持学科教学为主,落实基础知识要到位,适当兼顾史地政三个学科的综合要求,培养提高学生学科内综合的能力。从学生的实际出发,落实基础,提高学科思维能力和辩证唯物主义、历史唯物主义的理论水平。

  二、教学依据和教材使用

  全班共40人,其中男生15人,女生25人。学生的数学基础较一般,多数学生能掌握所学内容,少部分学生由于反映要慢一些,学习方法死板,没有人进行辅导,加之缺乏学习的主动性,不能掌握学习的内容。能跟上课的学生,课上活泼,发言积极,上课专心听讲,完成作业认真,学习比较积极主动,课后也很自觉,当然与家长的监督分不开。部分学生解答问题的能力较强,不管遇到什么题,只要读了两次,就能找到方法,有的方法还相当的简捷。有的学生只能接受老师教给的方法,稍有一点变动的问题就处理不了。个别学生是老师怎么教也不会。

  二、教材分析

  本册的教学内容:(1)混合运算和应用题;
(2)整数和整数四则运算;
(3)量的计量;
(4)小数的意义和性质;
(5)小数的加法和减法;
(6)平行四边形和梯形

  本册的重点:混合运算和应用题是本册的一个重点,这一册进一步学习三步式题的混合运算顺序,学习使用小括号,继续学习解答两步应用题的学习,进一步学习解答比较容易的三步应用题,使学生进一步理解和掌握复杂的数量关系,提高学生运用所学知识解决得意的实际问题的能力,并继续培养学生检验应用题的解答的技巧和习惯。第二单元整数和整数的四则运算,是在前三年半所学的有关内容的基础上,进行复习、概括,整理和提高。先把整数的认数范围扩展到千亿位,总结十进制计数法,然后对整数四则运算的意义,运算定律加以概括总结,这样就为学习小数,分数打下较好的基础。第四单元量的计量是在前面已学的基础上把所学的计量单位加于系统整理,一方面使学生所学的知识更加巩固,一方面使学生为学习把单名数或复名数改写成用小数表示的单名数做好准备。

  三、教学目标

  (一)知识与技能:

  1、使学生认识自然数和整数,掌握十进制计数法,会根据数级正确地读、写含有三级的多位数。

  2、使学生理解整数四则运算的意义,掌握加法与减法、乘法与除法之间的关系。

  ③提出教学任务:在全面发展体能的基础上,进一步发展灵敏、力量,速度和有氧耐力,武德的培养;
引导学生学会合理掌握练习与讨论的时间,了解实现目标时可能遇到的困难。在不断体验进步和成功的过程中,表现出适宜的自信心,形成勇于克服困难积极向上,乐观开朗的优良品质;
认识现代社会所必需的合作和竞争意识,在武术学习过程中学会尊重和关心他人,将自身健康与社会需要相,表现出良好的体育道德品质,结合本身项目去了解一些武术名人并能对他们进行简单的评价;
加强研究性的学习,去讨论与研究技能的实用性,加强同学之间的讨论交流的环节。

  (3)教学目标:

  ①总体目标:建立“健康第一”的理念,培养学生的健康意识和体魄,在必修田径教学的基础上进一步激发学生学习“初级长拳”、“剑”的兴趣,培养学生的终身体育意识,以学生身心健康发展为中心,重视学生主体地位的同时关注学生的个体差异与不同需求,确保每一个学生都受益,以及多样性和选择性的教学理念,结合学校的实际情况,设计本教学工作计划,以满足学生选项学生的需求,加深学生的运动体验和理解,保证学生在高一年田径必修基础上再加上“长拳”来引导男女生学习体育模块的积极性,再结合高二年的 “剑”选项课的学习中修满2学分。加强学习“长拳”以及“剑”的基本套路,提升学习的的兴趣,提升学生本身的素质,特别是武德的培养。

  ②具体目标:

  运动参与:a养成良好的练武的锻炼习惯。b根据科学锻炼的原则,制定并实施个人锻炼计划。c学会评价体育锻炼效果的主要方法。

  运动技能:a认识武术运动项目的价值,并关注国内外重大体赛事。b有目的的提高技术战术水平,并进一步加强技、战术的运用能力。c学习并掌握社会条件下活动的技能与方法,并掌握运动创伤时和紧急情况下的简易处理方法。

  身体健康:a能通过多种途径发展肌肉力量和耐力。b了解一些疾病等有关知识,并理解身体健康在学习、生活中和重要意义。c形成良好的生活方式与健康行为。

  心理健康:a自觉通过体育活动改变心理状态,并努力获得成功感。b在武术练习活动中表现出调节情绪的意愿与行为。c在具有实用技能练习中体验到战胜困难带来喜悦。

  社会适应:a在学习活动中表现出良好的体育道德与合作创新精神。b具有通过各种途径获取体育与健康方面知识和方法的能力。

  (4)教学措施:

  采用教师示范与讲解,学生讨论,练习,教师评价,再进行个别指导,后进行学生练习,最后进行展示与学生的综合评价相结合的方式方法,培养学生的良好的学习习惯、学习方法更好地完成教学任务,达到教学目标;
实行培优扶中辅差,,采用学习小组的建立,加强学习小组的相互学习、相互讨论、相互研究的功能,提升学习的效率;
加强多边学科的整合,特别是加强心理健康的教育,加强运动力学、运动医学等进行学习,以提升学生的运动自我保护意识与能力。

  二、教学研究的计划

  (1)课题研究:加强校本课程“剑”、“平山初级长拳”的开发与教学;
做好“趣味奥运会进入校园”课题的开题准备。做为“青春期健康教育进入校园”课题组的成员,协助课题组进行研究,开展活动。

  (2)校本教研:加强校本课程的开发,加强体育备课组的教研能力,做为备课组长的我与其他老师加强讨论校本的研究与开发,本次校本开发重点放在“剑”、“初级长拳”、“花样篮球”三个项目上,有所侧重。

  (3)论文撰写:结合课题研究的内容进行撰写。

  (4)校际、教研组、备课组教研活动:做为晋江市兼职中学体育教研员及校际组成员,积极参加校际组开展的各项活动,加强提升在校际组的教研水平,做好兼职教研员的本职工作,协助教研员开展教研活动;
积极参加教研组的各项活动,提升教研水平;
做为备课组长的我,我计划是积极组织本组老师一起提高高中的课改力度与水平,集中老师的备课时间与讨论在备课过程中出现的一系列问题,针对选项会出现的问题进行沟通,加强学习过程的评价,协调选项内容的评价标准及认证过程。

  高二下学期语文备课组工作计划

  高二下学期化学教学计划

  高二下学期语文教学工作计划

  关于高二下学期班主任工作计划范文

  20XX学年高二下学期班主任工作计划范文

  20XX高二下学期班主任工作计划

  高二下学期工作计划范文

  20XX年高二下学期地理教学计划

  高二下学期物理教学计划2

  高二下学期语文教学计划

  

  

生积极性,要求作业在课堂上完成,并及时反馈。

  4. 做好后进生的辅导工作,实施“课内补课”的方法,组织互帮互学。

  5.培养学生的分析、比较和综合能力。

  6. 培养学生的抽象、概括能力。

  7. 培养学生的迁移类推能力。

  8. 培养学生思维的灵活性。

  五、课时安排

  四年级下学期数学教学安排了72课时的教学内容。各部分教学内容教学课时大致安排

  一、混合运算和应用题(11课时)

  1、混合运算2课时

  2、两、三步计算的应用题8课时

  3、整理和复习1课时

  二、整数和整数四则运算(18课时)

  1、十进制计数法2课时

  2、加法的意义和运算定律3课时

  3、减法的意义和运算定律3课时

  4、乘法的意义和运算定律4课时

  5、除法的意义4课时

  6、整理和复习2课时

  三、量的计量(6课时)

  1、常用的计量单位2课时

  2、名数的改写4课时

  四、小数的意义和性质(17课时)

  1、小数的意义和读写法2课时

  2、小数的性质和小数的大小比较3课时

  3、小数点位置移动引起小数大小的变化4课时

  4、小数和复名数3课时

  5、求一个小数的近似数 2课时

  6、整理和复习2课时

  五、小数的加法和减法(3课时)

  小管家1课时

  六、三角形、平行四边形和梯形(10课时)

  1、角的度量1课时

  2、垂直和平行2课时

  3、三角形2课时

  4、平行四边形和梯形3课时

解放思想,更新观念,专题材料篇4

“解放思想,更新观念”大讨论活动成果及展望


“解放思想,更新观念”大讨论活动成果及展望

  从1月10日开始在全系统开展的“解放思想,更新观念”大讨论活动是集团公司开展的带有全局性的重要活动。对于我们××××厂而言,这次大讨论活动是一次难得的审视自己、剖析自己的机会,我们能不能在大讨论活动中将头脑中束缚发展、阻碍进步的旧思想、旧观念破除掉,树立起适应市场竞争的全新企业经营管理理念是检验我厂大讨论活动是否成功的唯一标准。在厂领导班子的认真组织和广大职工的积极参与下,我厂大讨论活动取得了阶段性成果,实现了总体目标。现将我厂“解放思想,更新观念”大讨论活动成果和展望总结如下:

  一、职工思想观念发生深刻转变××××作为一个老厂,几十年来形成的传统观念、思维方式、行为习惯、工作方法等诸多方面都显得很不适应新形势的要求,都有必要进行根本性的转变。在这些转变中厂领导班子把做好职工思想观念上转变的工作做为重点,利用各种媒体广泛的动员学习,使全员全方位参与到大讨论活动中来,取得了很好的效果,初步的破除了长期遗留在广大职工头脑中的等靠要的依赖思想,树立了抢抓机遇的发展意识。

  在大讨论活动中,通过我们的不懈争取,我厂最终获得了国家对8期2X2xxxx千瓦机组的批复;通过思想和技术的不断创新,新机组的运行稳定性大大提高;通过我们精心的组织、细致的准备,我厂的安评工作获得了专家组的一致肯定。

  这些成绩的取得,首先得益于广大职工思想观念的转变。在今后的工作中,我们要努力引导职工树立责任意识、忧患意识、人才意识、竞争意识、风险意识,增强职工对于企业的认同感归属感,为企业的发展添加更加强大的原动力。

  二、建立了全新的经营管理理念“解放思想,更新观念”大讨论活动,重在一个“实”字,求实、务实、落实,要通过这项活动为企业解决存在的实际问题,厂部通过把大讨论活动与十六大提出的“以人为本”的重要思想相结合,实施了多项人性化的措施,开创了全新的经营管理模式。

  针对机组大修中存在的浪费现象,我们及时的提出了强化节约意识,制定了相应的规章制度,在职工的头脑中逐步树立了双增双节的观念;在煤炭频频告急的形势下,我们充分发挥党政融合的作用,打破分工界限,多名厂领导亲赴山西跑煤,有力的保证了机组的正常运行。

  随着电力企业改革的不断深化,我厂的一些规章制度明显已经不适应发展的要求,尤其是生产管理、运行管理、教育培训管理等方面,针对这一问题的存在,我们从市场的要求和我厂的实际情况出发,高标准、严要求,建立和完善了一批新的规章制度,修订了检修和运行规程,加大了教育培训力度,做到了有章可循、有法可依,形成了事事有人办、人人有事做的良好局面。

  三、倡导学习型企业的工作初见成效通过大讨论活动,使厂领导班子清醒的认识到要使企业持续稳定的发展,就必须破除一劳永逸的陈旧人才观念,树立终身学习永不满足的新思想。所以我们深化了人事、劳动、工资三项制度改革,完善了运营机制。“三项”制度改革的目的就是引入竞争机制,充分调动职工积极性,增强企业的内部活力,从而提升企业的竞争力。

  人力资源整合和机关xxxx岗位的公开招聘使我们在人事制度上打破了身份的界限,实行了能上能下的动态管理;部分车间运行岗位的重新定员、定岗,竞争上岗、择优录用,改变了过去存在的凭感情管理、收入吃大锅饭等现象。这些措施的实施精简了机构、提高了运营效率,关键是在职工中倡导要不断学习不断进步的全新理念,为企业的发展做好了知识的储备和人才的储备。在今后的工作中,我们要把创建学习型组织、争当学习型个人的工作作为重点,进一步理顺机制,规范制度,争取让学习创新成为推动保定热电厂发展的新动力。

  四、大讨论活动后我们应该怎么办“解放思想,更新观念”大讨论活动是我们真正走向市场的重要标志,我们通过这次大讨论活动已经初步建立了适应市场经济的经营管理模式,以发展为主题的思想在职工中进一步深入人心。但是应清醒的看到,对照市场竞争的要求和集团公司“两型四化三个能力”的要求,我们还差的很远,我们的经营方式还属于粗放型管理,相当一部分职工还缺乏对改革的紧迫感和危机感,特别是近期暴露的开会迟到、乱接电话,进入现场不佩带安全帽的现象,说明我们的职工对于责任心的认识还没有上升到关乎企业生死存亡的高度。

  “路漫漫其修远兮,吾将上下求索”,这就要求我们要不断的“解放思想,更新观念”,不断提高创新意识,一手抓内部经营管理制度的健全,一手抓外部市场的开拓,逐步适应电力企业改革的要求,推进我厂“三做三化”战略目标的早日实现。

资料来源:>

解放思想,更新观念,专题材料篇5

厂党支部“解放思想,更新观念”总结

   解放思想,更新观念,工作更上新台阶

  在新形势下,怎么做好思想政治工作为支部的发展服务,这一直是我们支部关注的问题。根据厂党委、宣传部年初的工作安排,按照厂党委的部署并结合我们的实际情况,我们积极进行准备,就全面开展“解放思想,更新观念”大讨论活动作了具体安排和组织落实。层层动员发动,分阶段分步骤地进行了宣传、学习、讨论、评价。现将“大讨论”中我们支部具体的工作情况总结如下:

一、  认清形势,转变观念,责任明确,落实到人。

市场经济飞速发展,不破不立 ,立而求新 ,这或许就是市场经济一条游戏规则。在此情况下,个人的思想要跟得上形势发展的需要,才能有更好的发展空间。

因此,我们党支部一接到“大讨论”文件,就召开了支委会和班组长骨干会,向大家传达了文件精神,大家经过讨论,达成了共识,认为思想观念看不见,摸不着,但它影响全局、统率全局,对迎接新挑战、促进新发展具有先导作用。思想观念是个总开关,观念一变,地阔天宽,观念不发生转变,其他各项工作都直接受到制约和影响。

在统一认识的基础上,成立了“大讨论”领导小组,并制定了具体措施,确定由组织委员协助支部书记督促落实,以工会小组为单位进行,工会组长负全责。务求支部每一位职工都积极参与,受到教育,有所提高。

二、上下一心,团结一致,努力转变,力求更好。

团结是一个班子、一支队伍有凝聚力和战斗力的前提,是发挥整体功能不可或缺的基础。支部书记XXX在原来开展“大讨论”的基础上,狠抓落实,务求实效。在他的领导下,我们XX党支部更着重地强调“团队精神”。经过学习,大家思想更新了,也充分认识到了实际工作中团结的重要性。并且,支部各位领导干部率先垂范,在工作中体现出了“团结、高效、求实、创新、拼搏”的企业精神,把讲原则、讲纪律、讲制度、讲企业利益基础上的团结放在了第一位。

职工在领导干部的表率作用下,形成了良好的工作氛围和学习氛围,相互加强了沟通,变被动学习为主动研究。

对于职工,支部改变说教为主的工作方式,通过组织他们参加“拓展训练”,提高了个人解决问题的能力,树立了相互配合,相互支持的团队精神和整体意识,改进了内部的沟通和信息交流工作。

而职工在领导干部的表率作用下,形成了良好的工作氛围和学习氛围,变被动学习为主动研究。在换位思考中意识到自己有哪些旧观念是需要抛弃的,哪些新观念是需要树立的,摆正了自己与企业的关系、明确了劳动与报酬之间的关系,树立了新的从业观念。愿意努力去学习新的东西,自我充实,自我提高,做好本职工作的同时,努力创新,力求更好。表现在具体工作中就是找借口的少了,发牢骚的少了,责任感增强了,都力争成为一个勤奋敬业的人,一个对企业有所贡献的人。

三、工作扎实,作风严谨,形式多样,宣教全面

为了使职工的思想从根本上改变,而不是流于形式,支部结合“学习型组织”的活动,对职工进行全方位的“解放思想,更新观念”宣教,以润物细无声的方式,让职工观念的改变成为自身的一种本能。为了让职工易于接受,支部采用了多种方式进行工作。为此,先后组织了写心得,参加“大讨论”演讲比赛和“解放思想,更新观念”问卷调查等活动。在活动中,演讲比赛共评出了获奖者8名。汇总心得47份,问卷调查78份。最后,支部对心得及问卷调查得来的结果进行汇总分析,正是通过这些活动,支部掌握了职工对“大讨论”活动的认识水平,知晓了职工思想观念的真切动态。因面能针对从中发现的问题,及时调整教育内容,以便让思想工作做到实处,能更有效地发挥作用。

党支部在这些活动的基础上,还组织开展了学习“工作中的三个标点符号”、“尽力而为和全力以赴”、《没有任何借口》和《细节决定成败》等书籍内容。以期提高职工的思想理念和文化品位,增强自主解决问题的能力。

四、以人为本,促进职工的全面发展。

人是一切活动的主体,所有的一切最终还得通过职工自身的工作起作用。因此,在工作中我们支部坚持了以人为本的方式,从几个方面加强了工作。

1、感情的含量。就是要有包容性,善解人意,以理服人,以情感人,让职工感到可亲可信,这样所讲的道理才易让他们接受。

、民主的含量。即是在民主氛围上下功夫,努力形成既有民主又有集中,既有统一意至又有个人心情舒畅生动活泼的局面,不能用粗暴的方式对待职工。

、素质教育的含量。职工要全面发展,就要不断提高职工的素质,从多方面入手,最终实现质的飞跃。

为了提高职工的思想修养,支部组织职工观看了《如何成为一个成功的职业经理人》、《经理人常犯的11种错误》、《学习型组织与第五项修炼》、《商务礼仪服务规范》等教学培训VCD,通过形象生动的多媒体教学,职工了解了新的思想观念、工作理念和待人接物的行为方式。随后,支部组织职工进行讨论,找出自己与那些先进的理念之间的差距,鼓励职工向优秀的行为理念学习。不以己长看人短,也鼓励职工之间互相的学习,促进了接待服务工作作风的转变。

职工素质的提高,直接促进了各项服务工作的全面提高。今年是我厂300MW热电联产机组建设的关键年,各类接待异常繁重,无论是在日常接待还是重要接待、会议组织,总经部和xx公司的职工以全方位的精细服务,我们对司机和办公室人员进行了厂情、市情和旅游知识和礼仪的培训,使得他们在接待中更注重服务尺度的把握,赢得了上级领导和客户的一致好评。

五、用事业统一思想,用工作统一行动。

针对职工中可能存在的陈旧的思想观念,如:“混日子”,滥竽充数,不愿、甚至害怕承担责任,更不愿付出,得过且过,缺乏竞争意识和团队精神等等。支部和领导班子成员在日常工作中注意思想的渗透性,随时进行“解放思想,更新观念”的教育。让职工领悟到竞争与团队精神两者不是相互矛盾的,一个部门需要有竞争意识和激励机制,才能不断地发现人才,激励人才为部门、为企业实现个人价值的同时为企业创造更大的效益。在实际操作中,思想的转变要从工作出发,工作能力的提高要从思想入手,让大家觉得而思想的转变与经济利益的创立不是油水分离的,而是水乳交融。

同时,支部和领导班子充分利用会议、学习、讨论等时间,向职工阐述“用事业统一思想,用工作统一行动”的企业文化理念。努力让职工理解其内涵,用企业的发展这一事业去统一职工的思想,把总经部和博旅公司的工作统一到创新服务的行动中去。

“解放思想,更新观念”大讨论活动的目的就是要进一步统一全体干部、职工的思想认识。在统一中凝聚力量,形成团结向上的合力,在活动中提高自身的素质,求得自我的突破,适应市场经济的不断要求,最终促进工作更上一个新台阶。

解放思想,是永无止境的;
思想观念,也是常变常新。而且思想解放并不能一劳永逸,观念更新也不是一蹴而就。只有把“解放思想、更新观念”当作是一项长期任务,持续有效地进行下去,才能不断促进党支部各项工作的全面发展,从而出色的完成上级交给的各项任务,并最终为企业的发展创造更大的价值。

解放思想,更新观念,专题材料篇6

★精品文档★
解放思想更新观念问卷调查报告
针对影响当前员工思想稳定和全行改革发展,员工普遍关注的难点、热点、焦点问题,我行在4月对全市287名从业人员进行名为“解放思想,更新观念”的问卷调查。本次调查共发出调查问卷287份,收回272份,共收集到各类建议129条,主要涉及到业务发展方面,薪酬制度方面,职业稳定方面。现将调查情况报告如下:一、调查的基本情况
(一)职工的基本情况分行现有全部从业人员287人,272人参加了问卷调查,其中,男职工96人,女职工176人;
按照年龄划分,20—30岁97人,31—40岁143人,41岁以上32人;
从政治面貌看,中共党员80人,团员61人;
按照学历划分,中专学历46人,大专学历166人,本科学历31人;
从所在工作岗位看,生产、营业人员183人,管理人员89人。
(二)职工的思想政治状况从调查情况看,员工在政治态度、价值取向、精神状态、对思想政治工作的理解和认识等方面主要表现为:84%的员工对解放思想大讨论活动表示积极参与的态度;
56%的员工觉得这次思想解放学习讨论活动,对推动加快发展、科学发展意义重大;
当企业改革触及到个人利益时,74%的员工会正确对待;
65%表示对参加本职工作以外的活动感兴趣;
企业需要义务劳动奉献时,78%的员工
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态度是不讲价钱,随时奉献;
52%的员工认为目前最需要的是充分发挥才能,事业上做出成绩;
当员工工作非常出色,42%的员工会选择领导给予加薪的奖励,14%的员工则选择领导给予进修的奖励;
当遇到思想问题,40%的员工则会选择亲友来帮助解决。
(三)对改革和发展前景的看法针对改革和发展,对当前提出的各项促进业务发展的措施的理解和认识等方面,调查情况为:就而言,33%制约经济发展突出的瓶颈问题是人才;
80%的员工对我分行今年总体储蓄规模完成达到37.5亿及其他业务目标都非常有信心;
随着企业改革的不断深化,43%的员工最担心的问题是业务水平不适应竞争环境;
面对本单位发展前景,56%的员工则认为是有困难和挫折,但会不断发展。
(四)对工作情况和自我状况的评价对本单位思想政治工作开展情况及效果的基本评价、个人工作岗位的满意度及个人才干发挥情况、工作态度以及工作方式方法等方面问题。调查情况为:69%的员工是以高标准的态度完成本职工作;
50%的员工能够很熟悉业务,能独立胜任工作;
78%的员工对于目前的工作岗位表示满意,并希望继续干下去;
如果让员工自愿选择工作岗位,44%的员工则会选择机关管理岗位;
47%的员工认为努力工作是为了尽快提高个人生活水平,42%的员工则认为努力工作是为了实现自我价值,得到认可;
71%
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的员工近期的奋斗目标是全面提高业务技能,适应竞争需要;
当个人利益与集体利益发生矛盾时,88%的员工都会选择牺牲个人利益,自觉维护集体利益。
(五)职工非常关注和反映突出问题通过问卷调查发现,绝大多数员工自觉将个人利益与集体利益,与改革发展的前途紧密联系,当前员工所思、所想、所虑的主要是业务发展问题,薪酬制度问题,职业稳定问题等。
1、业务发展问题员工们认为要加快的业务发展,必须努力破除满足现状、不思进取,自以为是,不思学习,各自为政,不顾全局的思想。就而言,制约业务发展突出的瓶颈问题是人才,必须加快吸纳金融专业人才,开办对公业务,以适应专业银行业务的发展。目前跟专业银行相比还有一定的差距,员工业务素质不高,服务水平跟不上,有待加强对员工的培训力度,以适应金融改革的需要。
2、员工薪酬问题对于稳定员工思想,提升业务发展士气将产生许多不良影响,当前,生活水平提高,物价水平升高,48%的员工提出企业应该切实体现以人为本,让员工真正体现多劳多得,按劳取酬,做好本职工作能够得到相应的物质回报,做好应做的,拿到应得的,创造超额的。在社会日益发展,人民生活水平日益提高的今天,让员工们在改革中看到希望,得到实惠,才能创造更加美好的明天。
3、职业稳定问题此次调查发现,员工普遍缺乏职业安全
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