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廉洁自律五个方面工作总结
廉洁自律五个方面工作总结
廉洁自律五个方面工作总结 2016-11-17 浏览:分享人：董嘉兴手机版
2016 年，市供销社党组在市委、市政府和市纪委的正确领导下，以党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平同志系列讲话精神为指导，坚持党要管党、从严治党、标本兼治、综合治理、惩防并举，坚定不移地反对腐败，坚定不移地转变作风，认真落实党风廉政建设责任制工作目标和廉政风险防控工作目标，确保供销社党风廉政建设、经济发展、信访维稳、综合治理等各项工作健康有序地开展。现将市供销社 2016 年度党风廉政建设责任制主要工作目标落实情况总结如下：
2016 年是全面贯彻落实党的十八届三中全会精神的一年，更是党风廉政建设和反腐败进一步加大力度，不断向纵深发展的一年。社党组牢牢把握反腐倡廉工作的新形势、新任务，深刻认识中央反腐败的坚定决心和开展反腐败斗争的战略举措，充分认识加强反腐倡廉工作对供销社改革发展的重要意义，把改革发展与反腐倡廉工作同部署同实施，社党组担当反腐倡廉的主体责任，守土有责、守土尽责。党组书记认真履行党风廉政建设和反腐败工作第一责任人职责，做到工作上亲自部署、环节上亲自协调、来信来访亲自督办;
班子其他领导成员要对职责范围内的党风廉政建设负领导责任，切实把“一岗双责”落到实处。在落实党风廉政建设责任制中，完善统一领导、分级负责、一级抓一级、层层抓落实的工作机制。纪检组切实发挥纪检监察组织的监督职能，形成党风廉政建设和反腐败工作齐抓共管良好局面。社党组落实主体责任着重抓好以下五个方面工作：
一是担当组织领导责任。按照中央和省市委的要求，社党组对供销社的党风廉政建设和反腐败工作担负领导责任。加强组织领导，注重系统谋划，提出目标任务，研究解决问题。同时，严格执行中央的方针、政策，市委、市政府的决策部署和工作安排。拟定并实施了《市供销社 2016 年党风廉政建设和反腐败工作意见》、首次将党风廉政建设工作列为岗位目标考核。与此同时，党组与机关党总支、党总支与支部均签订了责任状 认真落实党风廉政建设责任制。
二是坚决纠正损害群众利益的行为。维护好群众利益，是党风廉政建设的出发点和落脚点。供销社是为农服务的合作经济组织，供销社工作与农村，与农民及经济合作组织的生产、生活密切相关。认真落实维护群众利益的责任，严肃查处损害群众利益的人和事，真正把为农服务与维护群众利益发展好、实现好。
三是强化权力运行的制约和监督。今年以来，涉及到“三重一大”重要事项，能坚持集体酝酿、民主决策。能运用社
廉政风险防控机制，规范权力运行，强化党务、政务公开。运用党的群众路线教育活动成果，加快修订完善各项制度，最大限度堵塞制度漏洞，坚持用制度管权、管事、管人。
四是积极支持查处违纪违法问题。社班子成员、各科室负责人始终把党风廉政建设和反腐败工作作为份内的事，作为重要责任，积极支持纪检组依纪依规履行职责，开展工作。
五是带头廉洁从政。党组成员带头遵守廉洁从政各项规定，为干部职工做好表率，干净做事、廉洁从政，以率先垂范的实际行动，推动供销社党风廉政建设责任制贯彻落实，营造供销社系统干事创业、风清气正的政治生态。
社纪检组根据中纪委“三转”要求和市纪委的工作部署，聚焦主业，切实履行监督职责。重点把握两个方面工作：
一是做好监督。纪检监察组织行使监督职能是党章和行政监察法赋予的职能。围绕党风廉政建设和反腐败工作这个中心任务，加强对党组落实党风廉政建设责任制的监督;加强对中央八项规定和市委三十二条细则落实情况的监督;加强对“三重一大”民主决策制度执行情况的督促;加强对党员领导干部廉洁自律情况的监督。
二是严格执纪。社纪检组一方面要积极受理来信来访，梳理初核苗头性的问题，及时地协助党组，认真处理;另一方面要积极协助上级纪委查处案件。今年受理党内来访(重复访)一件，积极协调相关单位和部门，妥善处置上访人的
诉求。
一是认真开展了党的群众路线教育实践活动。党的群众路线教育实践活动开展以来，市供销社成立了党的群众路线教育实践活动领导小组，制定了《铜陵市供销社深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》，2 月 18 日下午，召开了市供销社党的群众路线教育实践活动动员大会。集中开展了学习周活动，促进党员干部深刻领会掌握中央及省市有关规定要求，进一步增强宗旨意识和群众观念。2 月 26 日-3月 4 日期间，分别组织召开了供销行业协会企业负责人代表座谈会、基层供销社人员会议和机关干部职工会，开展了“我为供销社发展而思考”的建议征集活动和“假如我是你”的换位思考活动。共计发放征求意见函、自查表等共 139 份，共收集有效意见和建议 8 条，为抓好整改工作准备了基础。全社 14 名党员干部围绕“为民务实清廉”作出了公开承诺。3 月 10 日，社党组召开群众路线教育实践活动学习心得交流会，班子成员逐个畅谈学习心得体会。社领导班子和领导干部通过群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式，深入查摆存在的“四风”问题。从 5 月初起，社党组领导班子每位成员都着手撰写对照检查材料，共查摆出班子在“四风”方面的问题 12 条，班子成员在“四风”方面问题的 70条。对照检查材料经过了十多次的修改和上报，至 6 月底，市社领导班子和班子成员的对照检查材料全部通过审核。7
月 24 日，召开了党的群众路线教育实践活动领导班子专题民主生活会，各班子成员进行了对照检查，会上共提出相互批评意见 58 条。7 月 28 日，召开了领导班子专题民主生活会情况通报会，向机关全体干部职工、托管中心、社属企业党员职工通报了民主生活会召开情况。8 月 19 日，社党总支召开了组织生活会，对 21 名党员进行了民主评议工作。群众路线教育活动进入整改落实、建章立制环节后，市供销社拟定了班子整改方案、制度建设计划和专项整治方案，各班子成员都制定了整改任务清单，对 21 项规章制度进行了修改完善。
二是坚决维护党的纪律。严明党的政治纪律，确保党员干部在思想上、政治上行动上与中央保持高度一致;与省、市委保持高度一致。不断增强党员干部的组织观念和纪律观念。
三是加强对党员干部的监督管理。要认真贯彻党内监督条例，做好领导干部述职述廉、报告个人重大事项工作。继续加强科级干部电子廉政档案建设。定期召开党内民主生活会，开展批评与自我批评，增强党组织凝聚力和战斗力。
四是深化对党员干部的廉政教育。深入开展理想信念和宗旨教育、党风党纪和廉洁自律教育，使党员干部牢固树立党的纪律观念，克己奉公，自警自律。继续开展先进人物示范教育、反面典型警示教育，筑牢党员干部拒腐防变的思想
道德防线。
坚持不懈地抓好中央八项规定落实，继续抓好市委、市纪委关于落实中央规定的实施细则和有关禁令的贯彻落实。认真执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》，规范并严格执行公务接待、公车改革、“三公”经费、办公用房、“一把手”五不直接分管等各项规定，注重抓小、抓早、抓实，一项一项的抓，一项一项地落实。严禁各种收受礼金行为;严禁公款相互宴请，赠送节礼、违规消费。积极营造党风、社风风清气正。
组织党员干部深入学习习近平总书记系列讲话精神，教育党员干部正党风、反“四风”，保持对“四风”问题的高压态势，不断巩固党的群众路线教育成果。根据全市“四整治四促进四提升”专项行动统一部署，紧扣为民务实清廉的主题，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，聚焦“四风”问题，认真开展正风肃纪专项行动。通过正风肃纪，实现思想进一步提高、作风进一步转变、党群干群关系进一步密切、发展环境进一步优化。
根据市纪委铜纪(2016)15 号文件精神，供销社在深入开展党的群众路线教育活动中，在开展正风肃纪活动的同时，认真开展了吃喝风、“红包”风专项整治工作。
一是结合本单位的实际，制订了《关于开展吃喝风、“红包”风专项整治工作的实施方案》。明确专项整治的范围、
内容、方法步骤及要求。
二是印制、签署并公布了机关全体工作人员的《吃喝风、“红包"风专项整治承偌书》。积极营造机关风清气正的工作氛围。
三是在社机关设置了吃喝风、“红包”风专项整治举报箱。注重收集各方面可能反映的情况。
四是召开党组中心组会议，认真学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》实施办法、《关于各级领导干部接受和赠送现金、有价证券和凭证的处分规定》、中央八项规定、习近平在十二届全国人大二次会议安徽代表团“三严三实”讲话精神，学习了铜陵市市直单位公务接待经费管理暂行办法等法规和规章制度。努力提高全体党员干部思想认识，防微杜渐。
通过开展吃喝风、“红包”风专项整治工作，更进一步提高了供销社机关干部严格执行中央八项规定、省委三十条规定和市委三十二条细则精神的自觉性，全体党员干部受到了很好的反腐倡廉教育。
九月初，社党组组织机关全体党员干部认真学习贯彻省、市纪委关于严肃查处中秋国庆期间公款购买月饼赠送礼金等不正之风的通知精神，要求严格执行省纪委的七项规定。社党组成员要率先垂范，带头执行规定，纠正“四风”，正风肃纪。“两节”之后，社纪检组对各科室进行了专项检查，
没有发现违规违纪行为。
今年以来，社党组根据市纪委的工作部署，加强岗位廉政教育，着力提高风险防范意识。一是利用集中学习、组织党员干部参观合肥渡江战役纪念馆、绍兴革命纪念馆、长兴新四军旧址等革命传统教育基地。教育党员干部坚定党的信念，爱党爱国，拒腐防变;二是在廉政风险防控宣传活动方面积极开展廉政文化建设。九月份，为隆重庆祝中华人民共和国成立 65 周年，激励干部职工进一步增强爱党、爱国热情，继续推进廉政文化建设，社纪检组、社机关党总支共同举办“迎国庆，话廉政”书法、征文比赛及展览活动。
以“歌颂祖国、讴歌廉政”为主题，用书法、文章等形式诠释爱国、爱党、爱社会主义及党风廉政建设中蕴涵的“廉洁、公正、责任、诚信、正直”等正能量观念。充分调动干部职工积极参与廉政文化建设，凝心聚力促进工作。三是积极倡导岗位廉政自我教育，使全体工作人员认识到，廉政风险防范工作与每个岗位、每个人紧密相关，通过自己查找风险、风险危害及后果，从而牢记工作职责，强化责任意识，用好手中的权力，为供销社的发展和稳定作出贡献。四是认真梳理风险点，着力防范。社党组结合党的群众路线教育查摆出来的问题，对全社 7 个风险点进行了梳理。围绕干部人事管理权、财务管理、资产管理等三个方面的重点，坚持“谁行使，谁梳理”的原则，分析各自岗位易产生风险的环节。廉
政风险防控工作由社党组领导，纪检组督查。日常防控按照“谁的风险谁防范，谁领导谁负责”的原则管理。开展了廉政风险诺险工作。
自实行“‘一把手’五不直接分管”制度以来，我社先后成立了“‘一把手’五不直接分管领导小组”及“‘一把手’五不直接分管工作监督小组。出台了《关于推行‘一把手’五不直接分管工作制度的实施意见》，建立了“副职分管、正职监督、集体决策、民主监督”的工作机制。使决策权、执行权、监督权相对分离，形成了相互监督、相互制约的权力运行机制。财务及审批由党组成员、副主任李小勇同志负责;干部人事工作由党组成员、副主任金志武同志负责;工程建设由党组成员、调研员麦力华同志负责;物资采购由党组成员、调研员李国才同志负责。(我社职能不涉及行政审批。)明确地分工促进了权力公开、公正、规范、透明运行,从机制上防止“一把手”发生腐败问题，增强了从源头上预防腐败的工作力度。
市纪委、市监察局关于公务接待实行“五个严禁”的规定、市委办《关于严禁领导干部大操大办婚丧嫁娶等事宜的暂行规定》实施以来，供销社党组高度重视规定的重要性和严肃性，并切实贯彻落实。一是将“五个严禁”制成桌牌，置于每个工作人员办公桌上，时刻警示大家要严格遵守;二是异地来宾一律实行简餐，定点接待、定额接待，实行公务
卡结算。三是公务接待费用按每季度公开，自觉接受群众监督。四是在预算核定年度公务接待费内列支。今年 1--12 月，实际发生公务接待费万元，与上年支出万元同比下降万元，降幅 72%;五是没有变通或转移公务接待费用。
全年有一党组成员孩子结婚，已按市委办(2016)19 号文件规定上报了相关情况清单，未发现违规违纪行为。
我社涉及车改人员 12 人。其中，购车 7 人。车贴现金及油贴均按季度发放到个人。没有违反车改纪律规定车贴、油贴等现象。
八月底，经市政府批准，供销社办公地址调整到市质量技术监督局办公楼。完成了机关办公用房清理工作。
总结一年来的党风廉政建设工作，总体上看做了不少工作，收到了一些成效。但是，我们清醒地看到，与市直先进单位相比，离市纪委对我们的严格要求还有一定的差距。主要是党风廉政教育方式方法单一，创新不足。在新的一年里，在市委市政府和市纪委的正确领导下，在一心一意发展供销社经济的同时，积极维护一方稳定，坚决完成党风廉政建设责任制各项目标任务。
1.廉洁自律五个方面工作总结
2.廉洁自律总结和自我剖析
3.医院廉洁自律总结
4.行政经理 2016 年度工作总结
5.农村工作年终总结
6.乡镇 2016 年党风廉政建设工作总结
7.宣传工作个人年终工作总结
8.思想政治述职报告
9.副科干部 2016 年德、能、勤、绩工作总结
10.街道工作述职报告
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